Riscos Psicossociais, Assédio Moral e Assédio Sexual
Solicitar Diagnostico NR-01 Fale com um especialistaEstamos atualizados com a demanda da NR-01 e aplicamos evidencias tecnicas para mitigar risco de multas, autuacoes e processos trabalhistas.
A NR-01 atualizada ampliou o olhar sobre saúde e segurança do trabalho, incluindo de forma objetiva os riscos psicossociais no gerenciamento de riscos ocupacionais.
Isso inclui fatores como assédio moral, assédio sexual, sobrecarga, clima organizacional tóxico, conflitos de liderança e impactos na saúde mental dos trabalhadores.
Nossa atuação transforma esse requisito em laudos técnicos, evidências e plano de ação para reduzir passivos, evitar autuações e prevenir ações trabalhistas.
Levantamento inicial
Coleta documental e entrevistas
Parecer tecnico
Classificação de risco e evidências
Plano de ação
Medidas preventivas e acompanhamento
Menor exposição a multas e ações judiciais
Alinhamento com NR-01 e legislação atual
Melhora do clima e confiança interna
Decisões técnicas com rastreabilidade
Sim. A atualização da NR-01 reforça o gerenciamento de riscos ocupacionais incluindo fatores psicossociais que impactam saúde mental, clima e segurança no trabalho.
Sem diagnóstico técnico e medidas preventivas, a empresa fica mais exposta a autuações, indenizações e litígios. Laudos bem estruturados mostram diligência e reduzem risco jurídico.
Importante: estamos atualizados com essa demanda nos nossos laudos e temos todo o conhecimento técnico necessário para mitigar risco de multas e processos.
Realizamos diagnóstico dos riscos psicossociais, laudo técnico, plano de mitigação e orientação prática para implementação com segurança jurídica e operacional.
Tire dúvidas, peça orçamento, mande sua sugestão. Retornamos rápido.
Respondemos o quanto antes.
